العمل تجيز إلغاء تسفير العامل الوافد المخالف بشروط
جو 24 : سمحت وزارة العمل للعامل الوافد المخالف الذي يصدر بحقه قرار تسفير أن يتقدم بطلب لدى الوزارة لإلغاء القرار الصادر بحقه.
لكن الوزارة أعلنت عددا من الشروط ، مع ضرورة دفع غرامة قدرها 2000 دينار أردني.
وبحسب الوزارة، من هذه الشروط إذا كان للعامل أبناء على مقاعد الدراسة، وعليه قضايا مرفوعة قبل الضبط (مرفق ما يثبت ذلك) او رفع قضية على صاحب العمل قبل الضبط (مرفق مايثبت ذلك)،او من يضبط لدى نفس الكفيل مع تغيير المهنة (على ان لا يعمل في المهن المغلقة).
كما تشمل الشروط الطالب الوافد (على مقاعد الدراسة)، المقيم بالأردن مع عائلته أو الوافد الذي لديه مرافقون من الدرجة الأولى (وثائق رسمية مصدقة)، والعامل الوافد أو احد أفراد عائلته المقيمين في الأردن والذي هو قيد العلاج من مرض خطير وتسفيره يؤذي صحته( تقارير طبية مصدقة من جهة رسمية)،او يملك سكنا أو مشروعا مسجلا باسمه أو ما يوازي ذلك (مالك)، او حصل على تصاريح عمل منذ 6سنوات بشكل متصل وبدون أي تخلف عن تجديدها، او يحمل اكثر من 3 تصاريح عمل متتالية عند نفس الكفيل، او من انتهى تصريح عمله لدى نفس صاحب العمل وبنفس المهنة.
وتنطبق الشروط ايضا، وفق وزارة العمل، على من يعمل في نفس قطاع الزراعة عند صاحب عمل آخر، ومن لم يمض على دخوله المملكة للمرة الأولى أكثر من شهر، ومن كان تصريح عمله قيد الانجاز قبل تاريخ الضبط وضبط لدى نفس صاحب العمل(أوراق رسمية تثبت ذلك من وزارة العمل أو وزارة الداخلية).
وتشمل من يحمل وثيقة لجوء من الجهات المختصة سارية المفعول او يعمل بنفس المهنة وتصريح عمله منتهي لا يشترط نفس صاحب العمل.
وقالت الوزارة ان لوزير العمل الغاء التسفير لأية حالة لم يرد ذكرها أعلاه اذا اقتنع بوجود أسباب مبررة لإلغاء التسفير بناءً على تنسيب اللجنة المكلفة بالنظر في طلبات الغاء التسفير.
لكن الوزارة أعلنت عددا من الشروط ، مع ضرورة دفع غرامة قدرها 2000 دينار أردني.
وبحسب الوزارة، من هذه الشروط إذا كان للعامل أبناء على مقاعد الدراسة، وعليه قضايا مرفوعة قبل الضبط (مرفق ما يثبت ذلك) او رفع قضية على صاحب العمل قبل الضبط (مرفق مايثبت ذلك)،او من يضبط لدى نفس الكفيل مع تغيير المهنة (على ان لا يعمل في المهن المغلقة).
كما تشمل الشروط الطالب الوافد (على مقاعد الدراسة)، المقيم بالأردن مع عائلته أو الوافد الذي لديه مرافقون من الدرجة الأولى (وثائق رسمية مصدقة)، والعامل الوافد أو احد أفراد عائلته المقيمين في الأردن والذي هو قيد العلاج من مرض خطير وتسفيره يؤذي صحته( تقارير طبية مصدقة من جهة رسمية)،او يملك سكنا أو مشروعا مسجلا باسمه أو ما يوازي ذلك (مالك)، او حصل على تصاريح عمل منذ 6سنوات بشكل متصل وبدون أي تخلف عن تجديدها، او يحمل اكثر من 3 تصاريح عمل متتالية عند نفس الكفيل، او من انتهى تصريح عمله لدى نفس صاحب العمل وبنفس المهنة.
وتنطبق الشروط ايضا، وفق وزارة العمل، على من يعمل في نفس قطاع الزراعة عند صاحب عمل آخر، ومن لم يمض على دخوله المملكة للمرة الأولى أكثر من شهر، ومن كان تصريح عمله قيد الانجاز قبل تاريخ الضبط وضبط لدى نفس صاحب العمل(أوراق رسمية تثبت ذلك من وزارة العمل أو وزارة الداخلية).
وتشمل من يحمل وثيقة لجوء من الجهات المختصة سارية المفعول او يعمل بنفس المهنة وتصريح عمله منتهي لا يشترط نفس صاحب العمل.
وقالت الوزارة ان لوزير العمل الغاء التسفير لأية حالة لم يرد ذكرها أعلاه اذا اقتنع بوجود أسباب مبررة لإلغاء التسفير بناءً على تنسيب اللجنة المكلفة بالنظر في طلبات الغاء التسفير.