العمل: لا تساهل مع العمالة المخالفة.. وعدد الاردنيين في المناطق المؤهلة ارتفع 4 آلاف
جو 24 :
مالك عبيدات - قال مدير مديرية التفتيش في وزارة العمل، عبدالله الجبور، إن عدد الشركات العاملة في المناطق الصناعية الاردنية المؤهلة (QIZ) ارتفع من 55-60 شركة، لافتا إلى أن تلك الشركات تحظى بإقبال من العمالة الوافدة لما يتمتع به العاملون فيها من "أمان وظيفي" وامتيازات على رأسها "تأمين المواصلات"، وهي امتيازات "غير متوفرة في المشاغل الأهلية".
وأضاف الجبور إن عدد العاملين الاردنيين ارتفع من 12 ألف عام 2016 إلى 16 ألف أردني في العام الحالي، لافتا ان نسبة الاردنين العاملين أصبح 29%.
وأشار الجبور إلى أن ارتفاع عدد الاردنيين العاملين في المناطق المؤهلة بواقع 4 آلاف خلال عام واحد جاء نتيجة اجراءات وزارة العمل، وفتح 20 فرعا انتاجيا في عدة محافظات مثل اربد والمفرق والكرك ومعان شغّلت 4909 من ابناء المحافظات، لافتا إلى وجود (16) فرعا آخر سيتم فتحها خلال العام القادم، و (8) لا زالت قيد الاجراء و (16) أخرى يجري البحث لها عن مستثمرين يلتزمون بشرط عدم تشغيل غير الاردنيين فيها.
وأكد الجبور على أن الوزارة في حال تلقيها أية بلاغات حول وجود مخالفات عمل، فإنها تقوم بالتفتيش المفاجئ على المنشآت، وفي حال تم ضبط عمالة وافدة مخالفة وغير رسمية يتم تسفيرها فورا واتخاذ الاجراءات القانونية بحقّ المخالفين.
وأشار إلى أن فرق الوزارة تراقب الاتفاقيات الموقعة مع الشركات العاملة في المناطق المؤهلة ومدى التزامها بالزيادة السنوية للعمال والبالغة 5 دنانير عن كلّ سنة خبرة، وفي حال وجدت أية تجاوزات يتمّ إلزام المصنع بصرفها بأثر رجعي.
وفيما يتعلق بالشكاوى حول عدم التزام الشركات بضمّ العمال إلى مظلّة الضمان الاجتماعي، قال الجبور "إن الوزارة قامت بانشاء خطّ ساخن لاستقبال الشكاوى بهذا الخصوص وهو مرتبط ايضا مع الضمان الاجتماعي ويعمل 24 ساعة، اضافة إلى هاتفي الشخصي، حيث أقوم بإحالة أية شكوى تصلني إلى الضمان الاجتماعي مباشرة لارسال فرق تفتيش على الشركات غير الملتزمة".
وحول مشكلة انتقال العمالة من قطاع إلى آخر أو تسرّبها إلى السوق المحلية، قال الجبور إن الوزارة تمنع ذلك وتعتبره مخالفا "إن وُجِد"، لكنها تسمح بانتقال العامل من منشأة إلى أخرى بنفس المهنة والقطاع نفسه "بشرط اجراء براءة ذمة من قبل الشركة الأم".
وأكد الجبور على أن الوزارة كثفت عمليات التفتيش خلال الفترة الماضية، حيث يتم تسفير (7-8) عمال مخالفين يوميا، لافتا إلى أن الوزارة تمكنت مساء الخميس الماضي من ضبط مصنع يعمل مساء دون إذن رسمي ويقوم بتشغيل عمالة وافدة مخالفة،حيث تم تسفير 115 عاملا يعملون بطريقة مخالفة.
وقال الجبور إن هناك حملات مشتركة مستمرة بالتعاون مع ادارة الاقامة والحدود لضبط اكبر عدد من العمالة المخالفة، داعيا من يمتلك معلومات عن عمالة مخالفة أو مصانع تعمل بطريقة غير قانونية لابلاغ الوزارة عنها.
ولفت الى ان الوزارة قامت بفتح مديريات مختصة في مناطق سحاب واربد والضليل تتابع عمل الشركات، مشددا على أن إلزام الشركات العمال بممارسة العمل في أيام العطل الرسمية مخالف إلا في حال مخاطبة الوزارة والحصول على موافقة وصرف أجور بنسبة 125% للعمال، دون اجبارهم على ذلك.
وكان المرصد العمالي طالب باعادة النظر باتفاقية التجارة الحرة التي وقعها الاردن مع العديد من الجهات والحكومات بما يحمي صناعة الالبسة الوطنية، لافتا إلى أن عدد العمال قد انخفض في هذه المصانع بواقع 13 ألف عامل تركوا أعمالهم بسبب الانتهاكات التي تعرضوا لها.
تابعو الأردن 24 على 
