دويتشه فيله تعلن نتائج التحقيق: حرية التعبير لا تبرر كراهية اسرائيل

عقدت ادارة شبكة دويتشه فيله، الاثنين، مؤتمرا صحفيا أعلنت فيه قرارها بفصل عدد من الصحفيين العرب بتهم معاداة السامية، ونتائج لجنة التحقيق بهذا الخصوص.

وقالت عضو لجنة التحقيق، وزيرة العدل الألمانية السابقة سابين لوثيوسر شنارنبرغر إن الاتهامات وجهت لعدد من الصحفيين العاملين في دويتشه فيله، وشركاء دويشته فيله.

وأشارت نتائج التحقيق إلى عدم وجود ما يثبت معاداة السامية بشكل بنيوي في القسم العربي لدويتشه فيله، ولم تجد لجنة التحقيق ميولا جذرية ومبدأية معادية للسامية في تقارير (4) من الخمسة موظفين الذين جرى توقيفهم عن العمل، ولكن كان هناك أخطاء وسهو انتقائي مثل التعيينات والأبحاث الصحفية واختيار ضيوف بعض البرامج.

وفي الاجتماع المشترك، أمس، بين مجلس البث (مجلس التحرير) ومجلس الإدارة التابعين لـ DW، أكد الممثلون أن التقرير المقدم من الخبراء المستقلين والتدابير التي طورتها إدارة DW كانت أساسًا مهمًا لمزيد من المناقشة حول هذا الموضوع في هيئات الرئاسية.

رئيس مجلس التحرير في DW كارل يوستن، وجه الشكر إلى الوزيرة السابقة شنارينبيرغر وعضو اللجنة أحمد منصور، وقال إنهم ساعدوا DW في موقف صعب، ووضعوا أساسا لتطورات عميقة في التحقيق.

وأضاف: "شكل الإعلان أساسًا لتحسينات ملموسة في التحقيقات. وتم إبلاغ ممثلي كلا الهيئتين على نطاق واسع بشأن التحقيق في الادعاءات وكذلك الإجراءات التي تخطط لها DW الآن. وتشعر الهيئات الإدارية بالارتياح لأن التقرير لم يجد أي دليل على معاداة السامية البنيوية في DW. هذه حالات فردية مؤسفة. أتحدث باسم كلا الهيئتين عندما أؤكد مرة أخرى على ذلك لا مكان لمعاداة السامية في DW".

وبحسب التقرير، فإن "الاتهامات للموظفين كانت وفقا لمنشورات أدلى بها موظفو DW على حساباتهم الخاصة على وسائل التواصل الاجتماعي. وكان تعليق الموظفين عن العمل "مبررا". بالإضافة إلى ذلك، كان بعض الموظفين يميلون لجذب الانتباه بتصريحات إشكالية، وأوصى التقرير هنا بإجراء تمحيص واختبار لهذه النقطة، ويجب على DW أن تطوّر من آلية التوظيف في هيئة التحرير العربية، وتزويد جميع طاقم التحرير الجديد بمبادئ توجيهية ودليل ارشادي مفصّل، يتضمن تعريفا وتوضيحا معاداة السامية وكراهية إسرائيل، والتمييز بين هذا والانتقاد المباح لإسرائيل. وهذا كله يجب أن يشمل بشكل مكثف ومستمر أثناء الدورات التدريبية والتعيينات التي تتم في الخارج".

المدير العام ليمبورغ، قال: "الإدارة وأنا آسفون حقًا. إن مجرد الشك في معاداة السامية في مؤسسة ألمانية ممولة من الضرائب يجب أن يكون غير محتمل بالنسبة للشعب اليهودي في هذا البلد وفي جميع أنحاء العالم".

وتابع: "يجب أن نجعل موقفنا أكثر وضوحًا في المستقبل. حرية التعبير ليست أبدًا مبررًا لمعاداة السامية وكراهية إسرائيل وإنكار الهولوكوست. اليوم نقر بالسهو والأخطاء. وسنتعامل معها بشكل سريع وكامل ومتسق. وسنرسم نتائج واضحة، بما في ذلك تلك المتعلقة بالتوظيف".

وقدم ليمبورغ خطة عمل الإدارة إلى الهيئات الرئاسية، قائلا إن "DW ستنقل قيمها وإرشاداتها بشكل أفضل في المستقبل. سيضع تعريفًا دقيقًا لمعاداة السامية، ويصقل مدونة قواعد السلوك الخاصة بها وينقل المحتويات داخليا على أساس إلزامي".

ولفت إلى أن فريقا جديدا من الخبراء سيقوم "بدمج مواضيع معاداة السامية، وحق إسرائيل في الوجود، والمسؤولية تجاه التاريخ الألماني بقوة أكبر في العرض الصحفي. وسيكون هناك أيضا تعيينات إضافية لمكتب المراسل في إسرائيل".

وأشار إلى أنه سيتمّ مراجعة شراكات اكاديمية DW في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، بالإضافة إلى إجراءاتها المتعلقة بإبرام الشراكات وتوظيف المدربين والخبراء وتوظيفهم.